文/羅小可
安妮.海瑟薇一直是我最喜歡的好萊塢女明星，無論在《穿普拉達的女王》還是《成為簡奧斯汀》裡面，她的演技都很讓人驚豔。
而2015年的這部新作《實習生》卻讓人耳目一新，她飾演的網購店主女老闆朱爾斯與年邁的實習生本之間啼笑皆非的故事。
就像裡面的台詞所講那樣：“經驗永遠不過時。”老實習生本教會我們關于職場的經驗和套路，這五點值得學習和揣摩。
一、努力把每一件小事做好
...快七十歲的本原本到了退休的年紀，可以像其它老人那樣安安逸逸地生活，可是他卻選擇出來做實習生實現自己的價值。
剛開始進入公司的時候，女老闆朱爾斯覺得不可思議，同事們也抱着質疑的态度。
然而本卻絲毫不在意，他留意到朱爾斯抱怨說辦公室那個髒亂無人整理的角落，自己整理幹淨。
他還協助男同事處理感情問題。雖然這些小事看起來很不起眼，但是本卻處理得十分完美，獲得了老闆和同事的認可。
職場上應當重視每一件小事，努力把它做到完美，因為細節決定成敗。
二、注重老闆的隐私
...雖然偶然的機會，本送老闆朱爾斯回家。途中朱爾斯累得睡着打呼噜，醒來問他，他隻說什麼也沒聽見。
因為擔當私人司機，接觸到朱爾斯的家庭生活。但是本卻十分尊重老闆的隐私，從來不去讨論，這樣的做法得到了朱爾斯的信任。
職場上很多人喜歡讨論别人的隐私，這是大忌諱，老闆更不喜歡長舌的員工。因為公司是工作的地方，盡量不要談論工作以外的話題。
三、争取機會，展現自己的價值
...電影裡面本有兩次驚豔的表現。第一次他發現朱爾斯的司機喝酒還開車，提醒他自己主動承擔錯誤。
之後本就成為了朱爾斯的專屬司機，在老闆心中有着無可替代的位置。第二次他在協助朱爾斯助理的過程中，做出了有價值的數據分析，這讓朱爾斯進一步認定了他的價值。
其實，職場中機會總是留給有準備的人，要善于抓住機會，在老闆面前展現自己的能力，這樣才能加快晉升之路。
四、優化工作
...即使工作總是單調地重複，但是依然要懂得優化和提高效率。
本在成為朱爾斯司機的時候，面對緊張的時間表，他當機立斷地提出更好的路線建議。原本需要花15分鐘，隻需要花10分鐘，節省了五分鐘時間。
這樣的建議是源于本的知識儲備豐富，對路況的經驗豐富。而朱爾斯對于本的建議，表現出吃驚和欣賞。
雖然工作的内容總是千篇一律，但優化它可以提高效率 ，達到事半功倍的效果。
五、不要在老闆之前下班
...電影裡面有一幕讓人感觸特别深刻，就是每一次本都在朱爾斯下班之後才離開。
别人問他為什麼，他卻淡然地說：“工作這麼多年，我隻知道要在老闆下班之後才能走。”
這樣的做法表明的是本對于一種認真工作的态度，也是對老闆和公司的尊重，更是他遊刃在商場幾十年的經驗之談。
其實，深暗職場潛規則的老員工都明白，加班是一個公司的常态。而選擇在老闆離開公司之後再離開，這是一種必要。
一個員工如果連偶爾吃加班工作的态度都沒有，永遠不可能得到老闆或上司的器重和賞識。
作者：一個嫁到台灣的媽媽，寫在台灣的一切，執迷于各類影評。不忘初心，方得始終。
