看了第一期，李朝适与老板的沟通似乎朝着一个皆大欢喜的方向走去，两个人一番交流，解开了彼此的误解，但这理想的结果在现实职场生活中出现的概率恐怕是微乎其微吧。站在上帝视角的我们知道，其实气场强大的沈旻也并没有那么强势。虽然对员工有着很高的要求，但也并非不近人情，她也有自己柔软的地方(父亲)，对公益事业充满热情，甚至和李朝适一样，是一个非文科生(非传统印象)。
...但如果没有这个节目，没有这次机会，李朝适敢直接面对他的老板敞开心扉吗？
如果能进行有效的沟通，也许她会和自己的员工相处得很好。但这一切的一切，在这次节目之前，李朝适都是不知道的。就像沈旻不知道这个平时少言寡语的老实人，其实对自己的工作有不少的意见一样，李朝适也不知道冒险和这个雷厉风行的女老板谈心会导致什么后果。(后者后果一般更严重，因为老板不知道你其实对她影响不大)从一开始填表格的时候，我们就可以看到李朝适是一个偏内向的人，开口就是我来自江西抚州南城县，是一个很小的县城。(这里重点如果在很小，说他有点自卑，算是过度解读吗？)和老板的上次沟通——没有。职场满意度都误以为是评价自己，上来就是能力不足，遇事先自省。
...这种性格在职场真的是很容易多遇上很多麻烦，我愿称之为老实人困境。
即使是在上节目，我们也可以看出来谈话的前半段，李朝适稍微表达了自己的一点看法和困惑，就被沈旻连番追问，她觉得这是在认真地找寻员工真正的诉求，但李朝适却直接被问得哑口无言。
...这样的强势，这样的刨根问底，就算是真的有想说的话，他也很难开口了。况且，有些时候就是一些零碎的想法，不可能每次有意见，都要自己构建一个逻辑严丝合缝的体系，再郑重其事地去找老板谈吧。作为一个平时一言不发，坐在角落的小透明，老板就更难体会到你的诉求了。如果鼓起勇气，刚说两句，就像李朝适那样被夺命连环追问，那估计以后都没有什么表达欲了。
想象一下，如果你和李朝适一样，老实，兢兢业业，有家庭的负担，也有浪漫的理想，两者维持在一个微妙的平衡点。可是这时候你工作出现了问题，而且这个问题不是由于你能力不足导致的(开不完且没有意义的会)，但你却因为自己的缄默，因为你不敢去和老板反映自己的想法和情况，而让问题得不到解决，还一直纠缠着你，这真的会让人崩溃。这还算比较好的情况，要是再遇上比较黑心的老板或者同事，到时候再pua你一把，那真的是欲哭无泪。有人肯定要说：是我我就有话直说，说明白不就得了，实在不行就走人。能这么想，你肯定就不属于老实人那一挂了呀。不是只有你觉得憋屈，有些人比较能忍罢了。要么是性格就这样，要么就是有所顾忌(家庭、债务、人情之类)，不要用你的视角去看别人好吗，最恶心的就是你不同情别人就算了，还冷嘲热讽。
众所周知，老实除了让别人觉得你老实和只有在电影里面获得女神芳心以外几乎不占优势，尤其是在如今这激烈的职场上，你是一个好人，你有一定工作能力，你任劳任怨，但很多划水的人都比你快乐太多了。一般来说老板都不可能主动慢下来关心你，仔细聆听你的心声，但自己又不敢去找老板，那大概就只能安慰自己，吃亏是福。
