看完了之后首先要恭喜一下我们终于有一部真真正正的职场剧了，虽然说出来真的不是滋味，但是有总比没有强啊。唯一的不足是翻拍，要是原创剧本就好了，因为原作本来就是封神之作五星是肯定的，所以如果连翻拍都翻拍不成功的话只能说无能又无脑。虽然翻拍失败的例子已经比比皆是，谁都想把一顿顶级厨师做的好饭吃的剩饭多热几回，但是热的次数多了，其实就嗖了，只会让人反胃，比如古早偶像剧的翻拍，经典武侠剧的翻拍，要么没有跟紧时代审美潮流，要么没有本土化，要么把所有类型都归结成一类：爱情剧，起码你拿过来剩饭再加点佐料放点葱花啊，所以这些年我一听翻拍剧立刻避之不及，这部也是更新完了没有爱情作为主线我才看的。的确不错。
主线故事是四个职场新人初入著名金融投资公司金宸资本怎么适应职场并奋斗出自己的一席之地的故事，支线就是上一代领导的恩怨纠葛。每个人都塑造的很立体鲜活，把真正职场上或者说社会上五花八门的人物都差不多齐全了。
最让我欣慰的是没有一个人是玛丽苏杰克苏人设，四个职场新人真的没有一个过得是好的，领导都是各种奇葩，吴恪之脾气暴躁每次都吼得我吓一跳，江南就多和你说一句话都嫌烦，只会挑你的错误，给你鸡毛蒜皮的小事做，然后整个能源组都很讨厌，趋炎附势欺软怕硬，还有那个殷盛超，简直把职场小人演的淋漓尽致，表面看起来对你多好实质上就是糖衣炮弹，炸得你一点脾气都没有了。四种领导与四个新人产生了各种矛盾，没有一个社畜是可以过得轻松的，学校从来都不会教你怎么和领导相处，怎么和同事相处，一个不小心你就被排挤孤立了，四个人也开始了自己的升级打怪，从一开始几个人各怀心思到后来报团取暖，一次次通过自己的努力和运营终于融入了职场，站稳了脚跟。
孙奕秋一个高中学历的人，通过母亲与曲总阴差阳错的救助关系进入了这个大公司，真的是啥都不会啊，开始看得我社会性死亡了，林经理实在是太好了，这样的新人都还不忘了鼓励一下说复印的真好一模一样的，简直笑死我了！但是一般人都会说努力谁不会啊，但是说和做真的是两码事，你要相信能做到一直努力的人是少数的，而一直努力却获得相应回报的却少之又少，像综合四组这几个同事要是能在真正职场上遇到也是真的运气好，吴恪之虽然脾气不好但是心里一直都是想着大家的，无论本身资质多差，他还是把大家当成一家人，什么事都想着自己扛，就是这样一群好领导好同事帮助奕秋一点点成长进步，最后成了团队不可缺少的一份子。
高思聪一个和孙奕秋完全相反的人，有学历的大学霸，自视甚高但是人却不坏，他虽然一直在犹豫，可以最后总是会放弃所谓原则，帮助朋友，他很现实他了解职场的规则，但是骨子里的傲气却让他无法适应，他是一个喜欢被认可的人，换句话说是一个活在别人评价的人，他努力讨好江南，却得不到一句认同，这对于他的打击实在太大了，在对比奕秋的情况简直无法承受想要跳槽，但是就像兰芊翊说的，你换个公司就一定会遇到你喜欢的喜欢你的领导了吗？还不如想想怎么才能处好上下级关系，慢慢的他发现江南只是从来不说罢了，他一直在以他的方式来培养高思聪，只是这种方式总会让人误解罢了。
兰芊翊简直太不容易了，看起来就是全员恶人，她也想过逃跑，但是每次都被吴恪之还有另一位女强人劝住了，她开始探索反思自己，怎么样才能融入这个团体，其实想想就很艰辛，一个从未弯过腰的众人抢的优秀实习生变成了不受待见的那一个，而且是不受一群人待见，所有的努力都没有用，只能慢慢从打杂开始，然后把自己慢慢变成大家离不开的人，最后终于没有白费力气啊！
最后说说郝帅，开始看起来有多美好就有多么惨，表面上看起来他的领导最好，各种赞美鼓励道歉随口就来，但是就是为了让你心甘情愿为他跑腿买单挡酒一个人干两个人的活罢了！这种领导是最可怕的，你挑不出一点错处但是处处都让你打碎了牙往肚子里咽，叫天天不应叫地地不灵，所有人都觉得你是那个不懂事恩将仇报的坏新人欠收拾，而且郝帅还做了最愚蠢的事情，越级告状还弄得人尽皆知，要是没有一击制胜的门路那么唯一可以做的就是隐忍然后蓄势待发，你看后来也的确如愿，这种小人无利不往，只要你深入敌方内部，那把柄只会一个接一个的来，最后搞垮他只是分分钟的事儿，但是真的急不得。
这部剧真的挺好的起码本土化做的很不错，同时也告诉我们职场上真的没有绝对的坏人，也没有绝对的好人，只要你别触及他的利益还有自己的价值，慢慢相处，总会找到相处之道的，但是绝不是一位的隐忍那就成了便利贴老好人了，啥麻烦事都交给你了，平等互利才是良策，所以说社交真的是一门学问，要时时刻刻掌握好度，一着不慎满盘皆输，期望大家的社畜生活里少遇小人！
